2 Die eigene Rolle im Betrieb


Pflichten des Ausbildenden/
Rechte des Auszubildenden
Pflichten des Auszubildenden
Zeugnispflicht Geheimhaltungspflicht
Zweckgebundene Übertragung von Aufgaben Sorgfältige Ausführung von Aufgaben
Ausbildungsnachweiskontrolle Ausbildungsnachweisführung
Bereitstellung der Ausbildungsmittel Pflegliche Behandlung der Ausbildungsmittel
Vergütungspflicht Benachrichtigungspflicht
Freistellung für Berufsschulunterricht, außerbetriebliche Ausbildung und Prüfungen Teilnahme am Berufsschulunterricht, außerbetriebliche Ausbildung und Prüfungen
Benennung weisungsberechtigter Personen Weisungsgebundenheit
Urlaubsgewährung Erholungspflicht
Aufsichtspflicht Einhaltung der Ordnung

Bestandteile des Ausbildungsvertrages nach § 11 BBIG

  1. Art, sachliche und zeitliche Gliederung sowie Ziel der Berufsausbildung
  2. Beginn und Dauer der Berufsausbildung
  3. Ausbildungsmaßnahmen außerhalb der Ausbildungsstätte
  4. Dauer der regelmäßigen täglichen Ausbildungszeit
  5. Dauer der Probezeit
  6. Zahlung und Höhe der Vergütung
  7. Dauer des Urlaubs
  8. Voraussetzungen, unter denen der Berufsausbildungsvertrag gekündigt werden kann
  9. Hinweise auf anzuwendende Tarifverträge, Betriebs- oder Dienstvereinbarungen
  10. Form des Ausbildungsnachweises (schriftlich, digital)

Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG)

  • Mehrarbeit muss innerhalb von 3 Wochen ausgeglichen werden
  • Mindestens 12 Stunden Freizeit
  • Freistellung am Tag vor der Prüfung
  • Ruhepausen mindestens 1 Stunde bei mehr als 6 Stunden Arbeit
  • Arbeitszeit: 40 Std/Woche; 5 Arbeitstage
  • Zwischen 6-20 Uhr
  • Urlaub ist innerhalb der Ferien zu gewähren
  • Urlaubstage: 30 (<16 J.), 27 (<17 J.), 25 (<18 J.)
  • Erstuntersuchen beim Arzt

Wichtige Regelungen im Arbeitsrecht

  • Entgeltfortzahlungsgesetz (EntgFG)
  • § 622 BGB und Kündigungsschutzgesetz
  • Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
  • Arbeitszeitgesetz (ArbZG)
  • Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)
  • Kurzarbeit
  • Bundeseltern- und Elternzeitgesetz (BEEG)
  • Mindeslohngesetz (MiLoG)
  • Aushangpflichtige Gesetzt
  • Schwerbehindertengesetz (SchwbG)
  • Bundesurlaubsgesetz (BurlG)
  • Betriebseingliederungsmanagement (BEM)
  • Personalakte
  • Vetragsfreiheit, individuelles und kollektives Vertragsrecht, Günstigkeitsprinzip
  • Mutterschutzgesetz (MuSchG)

Mitbestimmung - Hierarchischer Aufbau

Pyramide
  1. GG
  2. Gesetze
  3. Tarifvertrag
  4. Betriebsvereinbarungen
  5. Arbeitsvertrag
  6. Direktions-/Weisungsrecht

Video: Tarifvertrag
Dauer: ca. 3 Min


Video: Arbeitsvertrag
Dauer: ca. 3 Min


Betriebsrat

  • Mitbestimmungsrecht bei personellen Maßnahmen
  • Betriebsversammlung 4 mal im Jahr - Tätigkeitsbericht
  • Wahlen alle 4 Jahre
  • Interessenvertretung der AN im Betrieb
  • Verhandelt Arbeitszeit, Lohn und Gehalt, Urlaubsregelungen, Arbeitsbedingungen, Berufsausbildung

Video: Betriebsrat
Dauer: ca. 3 Min


Selbstverantwortung

  • Soziales Sicherungssystem
  • Nachhaltige eigenverantwortliche Existenzsicherung

Grundzüge des sozialen Sicherungssystems

  • Soziale Marktwirtschaft
    • Soziale Sicherheit
    • Angemessene Steuerlast
    • Sozialer Ausgleich
    • Solidarische Hilfe
    • Wirtschaft zum Wohle der Gesellschaft
  • Europäische Sozialcharta
    • Garantierte soziale Rechte für die Bevölkerung Europas
  • Grundprinzipien
    • Solidarität
    • Subsidarität
    • Soziale Sicherung
    • Nachhaltigkeit
    • Zielkonflikte
  • Lohn- und Einkommenssteuer
    • An das Finanzamt zu entrichten
    • Lohnsteuerjahresausgleich durch Steuererklärung
    • Wird direkt vom Arbeitgeber überwiesen
    • Progressive Erhöhung des zu versteuernden Einkommens nach Höhe
  • Sozialpartner, Sozialversicherung
    • Arbeitslosenversicherung
    • Berufsgenossenschaftliche Versicherung (100% Arbeitgeber)
    • Rentenversicherung
    • Gesetzliche Krankenkassen
    • Pflegeversicherung
  • Private Versicherungen
    • Krankenversicherung
    • Haftpflichtversicherung
    • Risikolebensversicherung
    • Unfallversicherung
    • Berufsunfähigkeitsversicherung
    • und mehr
  • Sozialgerichtsbarkeit
    • Sozialgericht -> Landessozialgericht -> Bundessozialgericht
    • Klagen sind grundsätzlich kostenfrei
    • Zuständig für Streit zwischen Versicherten und Krankenkassen/Ärzte/Krankenhäuser

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